昆明團隊拓展活動談事實上，知識和技能全是有形化的資產(chǎn)，而信念和精神實質(zhì)則是無形中的能量。昆明團隊拓展活動以“團隊”為主題和組織形式，以體驗式團隊訓(xùn)練為工具：

增進學(xué)員的團隊意識和團隊凝聚力，將培訓(xùn)中學(xué)習(xí)和體驗到的新思維、工作方法遷移到工作中，課程中，融合心理分析、管理理念和工作技巧：加強培訓(xùn)師與學(xué)員之間的互動性，讓體驗與思考、檢驗與分享諸環(huán)節(jié)構(gòu)成積極向上的循環(huán)，促使學(xué)員個人認(rèn)識不斷深化，團隊的整體表現(xiàn)水平不斷提高。

在拓展訓(xùn)練參加時間上，要更加企業(yè)的年底安排，正確的拓展培訓(xùn)式應(yīng)該是根據(jù)企業(yè)活動的時間， 由拓展公司建 議適量的培訓(xùn)項目，分享環(huán)節(jié)必須要安排,這是拓展培訓(xùn)的中心思想。

昆明團隊拓展公司教練在整個培訓(xùn)過程中，其實都是在以啟發(fā)的 形式進行的，在項目體驗過程中即幽默有嚴(yán)格,不盡給隊員-個深深的放松環(huán)境，昆明周邊的拓展基地，同時又給隊員-個發(fā)揮潛能的學(xué)習(xí) 環(huán)境，寓教于樂，幽默詼諧,提升正能量。